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建立权威和信任的一种方法是展示公司内部的人员

2022-09-06

建立权威和信任的一种方法是展示公司内部的人员。

北京vi设计公司的团队中可能有一些熟练的专家。强调他们是谁,以及他们带来了什么。包括他们有多少年的经验、学位和专业培训等详细信息。谷歌想知道您网站上内容的作者是谁(即不是机器人或别名)和信誉。将他们的简历放在关于页面上是确定作者是谁的良好开端。


北京vi设计公司将他们的关于信息分为几类,涵盖了建立专业知识和信任的主要要素。注意下拉菜单如何包含“与团队见面”部分。

 

Breyer Construction & Landscape网站上的关于页面允许读者亲自与团队成员联系,并了解他们的专业知识。每个人的姓名、照片和知识区域都列在Bryer的关于页面上。因此,北京vi设计公司立即感觉到这个团队知道如何进行大型景观美化项目。


北京vi设计公司炫耀你的个性

  • 你必须知道你作为一个公司是谁,才能写一篇关于Page的有效文章。你的品牌个性如何。

  • 你独特的品牌个性和文化是什么?你如何以一种与目标受众建立联系的方式写作,同时忠实于你的角色?

  • 有效营销您的业务的很大一部分是保持一致。如果用户在您的网站上遇到您,他们应该收到与亲自与您见面或访问您的社交媒体页面相同的消息。


当人们搜索您所在行业的信息时,他们最有可能使用的关键字是什么?

例如,如果您出售景观服务,他们可能会搜索“可靠的园艺师”、“经验丰富的庭院工作”或“景观设计”等术语。不过,北京vi设计公司需要在这里更深入地挖掘,并挖掘您所在行业中有人应该具备的品质。


如果北京vi设计公司不确定哪些品质对您的客户至关重要,请发送一份民意调查,让他们用具体的语言描述您。提供可供他们选择的选项列表。您还可以使用此反馈来改善您的业务方式或支撑公司的弱点。Envision Radiology在点击用户最有可能寻找的单词方面做得很好。

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